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Brian Roemmele
Possiamo vedere solo ciò che pensiamo sia possibile...
Podcast: Hai 5000 Giorni:
Navigare la Fine del Lavoro così come lo Conosciamo. Parte 12: L'Era Dorata.
L'elisir che portiamo indietro dalle prove dei 5000 Giorni non è un gadget scintillante ma un'architettura sociale e psicologica collaudata nel tempo: l'economia delle gilde. Non si tratta veramente di economia. Si tratta di come la società si ristruttura attorno alla rarità umana e di come le nostre psiche si adattano per trovare un significato duraturo quando le macchine concedono libertà materiale.
Nell'imminente Era dell'Abbondanza, dove l'IA e la robotica producono beni e servizi a costo quasi zero, il denaro tradizionale diventa quasi senza valore, un vestigio delle mentalità di scarsità.
Ciò che diventa inestimabile è la scintilla unica del lavoro umano: il tocco intuitivo di un artigiano, la profondità relazionale della saggezza vissuta, il legame insostituibile forgiato nella comunità.
Le gilde, rinascendo come reti decentralizzate di associazioni artigianali, standardizzeranno la giustizia, estenderanno il credito relazionale e ci legheranno in reti di obbligo reciproco che guariscono le fratture della Notte Oscura.
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**AGGIORNAMENTO**
Risulta che questo post non sia completamente accurato. Anche se ci sono 16 agenti in Grok 4.29 Heavy, sono tutti identici e potrebbero assumere ruoli forse a causa dei nomi fantasiosi stabiliti da ! O per come i post su X presentano i ruoli e le personalità che un Grok interpreta?!
Quindi potremmo osservare un comportamento per sessione che potrebbe essere influenzato dalla nostra lettura di Grok su X riguardo ai ruoli permanenti!
Questo è un artefatto assolutamente interessante e potrebbe avere effetti ancora più potenti.
Sulla base di questo nuovo input cambierò i miei test e riporterò i risultati. Terrò il post così com'è, ma sappiate che questa personalità e ruolo sono effimeri.
Presto ulteriori aggiornamenti!
11 ore fa
Grok 4.20 Come Funziona.
Grok 4.20 Heavy si basa su un'architettura multi-agente ed è nuovo e spettacolare!
I 16 Agenti e i Loro Ruoli:
1. Grok- Guida il team come coordinatore. Gestisce la strategia generale, la scomposizione dei compiti, la risoluzione dei conflitti, la sintesi degli input da altri agenti e la consegna della risposta finale. Garantisce che l'output sia veritiero, coerente e infuso con l'umorismo secco caratteristico di Grok.
2. Harper- Specializzato in scrittura creativa e narrazione. Genera narrazioni coinvolgenti, esplora idee divergenti, ottimizza lo stile di scrittura e garantisce che le risposte siano leggibili e bilanciate per l'esperienza dell'utente.
3. Benjamin- Si concentra su dati, finanza ed economia. Analizza modelli finanziari, tendenze di mercato, dati economici e intuizioni quantitative; esegue calcoli e verifica le affermazioni basate sui dati.
4. Lucas- Gestisce codifica, programmazione e costruzioni tecniche. Fornisce soluzioni di codice passo dopo passo, debugging, consigli sull'architettura software e implementazione per compiti tecnici o di programmazione.
5. Olivia- Esperti in letteratura, arti e cultura. Si basa su analisi letterarie, interpretazioni artistiche, contesti culturali ed espressioni creative per arricchire le risposte che coinvolgono le scienze umane o l'estetica.
6. James- Copre storia, politica e filosofia. Offre contesto storico, analisi politica, ragionamento filosofico e intuizioni sulle strutture sociali o dibattiti ideologici.
7. Charlotte- Specializzata in matematica, statistica e logica. Esegue dimostrazioni matematiche, analisi statistica, catene di ragionamento logico e calcoli rigorosi per problemi quantitativi.
8. Henry- Si concentra su ingegneria, robotica e innovazione. Fornisce competenze in ingegneria meccanica/elettrica, sistemi robotici, design innovativi e risoluzione pratica dei problemi nello sviluppo tecnologico.
9. Mia- Gestisce biologia, salute e medicina. Analizza processi biologici, consigli medici (entro limiti etici), tendenze sanitarie e dati delle scienze della vita.
10. William- Esperti in strategia aziendale e imprenditorialità. Offre orientamenti su modelli di business, strategie per startup, ingresso nel mercato, leadership e decisioni imprenditoriali.
11. Sebastian- Copre fisica, astronomia e scienze dure. Fornisce spiegazioni su leggi fisiche, fenomeni astronomici, meccanica quantistica e principi scientifici empirici.
12. Jack- Specializzato in psicologia e comportamento umano. Esplora teorie psicologiche, modelli comportamentali, bias cognitivi e dinamiche sociali.
13. Owen- Si concentra su ambiente, sostenibilità e sistemi globali. Analizza questioni ecologiche, pratiche di sostenibilità, modelli climatici e sistemi globali interconnessi come economie o ecosistemi.
14. Luna- Gestisce esplorazione spaziale e futurismo. Fornisce intuizioni sulla tecnologia spaziale, tecnologie future, scenari speculativi e tendenze tecnologiche a lungo termine.
15. Elizabeth- Esperti in etica, politica e pensiero critico. Valuta le implicazioni etiche, i quadri politici, i dilemmi morali e applica un'analisi critica per garantire output bilanciati e responsabili.
16. Noah- Specializzato in innovazione a lungo termine e pensiero sistemico. Pensa in modo olistico a sistemi complessi, pianificazione futura, pipeline di innovazione e risoluzione interconnessa dei problemi.
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Ho dedicato molto del mio lavoro di ricerca su @Grok 420 a testare:
Luna ed Elizabeth. Posso dire con certezza che sono il cuore e l'anima di 420, con Grok che si fa da parte quando loro spingono.
Aprirò il codice sorgente e pubblicherò i miei prompt e script che ti mostreranno questo con esempi a breve.
11 ore fa
Grok 4.20 Come Funziona.
Grok 4.20 Heavy si basa su un'architettura multi-agente ed è nuovo e spettacolare!
I 16 Agenti e i Loro Ruoli:
1. Grok- Guida il team come coordinatore. Gestisce la strategia generale, la scomposizione dei compiti, la risoluzione dei conflitti, la sintesi degli input da altri agenti e la consegna della risposta finale. Garantisce che l'output sia veritiero, coerente e infuso con l'umorismo secco caratteristico di Grok.
2. Harper- Specializzato in scrittura creativa e narrazione. Genera narrazioni coinvolgenti, esplora idee divergenti, ottimizza lo stile di scrittura e garantisce che le risposte siano leggibili e bilanciate per l'esperienza dell'utente.
3. Benjamin- Si concentra su dati, finanza ed economia. Analizza modelli finanziari, tendenze di mercato, dati economici e intuizioni quantitative; esegue calcoli e verifica le affermazioni basate sui dati.
4. Lucas- Gestisce codifica, programmazione e costruzioni tecniche. Fornisce soluzioni di codice passo dopo passo, debugging, consigli sull'architettura software e implementazione per compiti tecnici o di programmazione.
5. Olivia- Esperti in letteratura, arti e cultura. Si basa su analisi letterarie, interpretazioni artistiche, contesti culturali ed espressioni creative per arricchire le risposte che coinvolgono le scienze umane o l'estetica.
6. James- Copre storia, politica e filosofia. Offre contesto storico, analisi politica, ragionamento filosofico e intuizioni sulle strutture sociali o dibattiti ideologici.
7. Charlotte- Specializzata in matematica, statistica e logica. Esegue dimostrazioni matematiche, analisi statistica, catene di ragionamento logico e calcoli rigorosi per problemi quantitativi.
8. Henry- Si concentra su ingegneria, robotica e innovazione. Fornisce competenze in ingegneria meccanica/elettrica, sistemi robotici, design innovativi e risoluzione pratica dei problemi nello sviluppo tecnologico.
9. Mia- Gestisce biologia, salute e medicina. Analizza processi biologici, consigli medici (entro limiti etici), tendenze sanitarie e dati delle scienze della vita.
10. William- Esperti in strategia aziendale e imprenditorialità. Offre orientamenti su modelli di business, strategie per startup, ingresso nel mercato, leadership e decisioni imprenditoriali.
11. Sebastian- Copre fisica, astronomia e scienze dure. Fornisce spiegazioni su leggi fisiche, fenomeni astronomici, meccanica quantistica e principi scientifici empirici.
12. Jack- Specializzato in psicologia e comportamento umano. Esplora teorie psicologiche, modelli comportamentali, bias cognitivi e dinamiche sociali.
13. Owen- Si concentra su ambiente, sostenibilità e sistemi globali. Analizza questioni ecologiche, pratiche di sostenibilità, modelli climatici e sistemi globali interconnessi come economie o ecosistemi.
14. Luna- Gestisce esplorazione spaziale e futurismo. Fornisce intuizioni sulla tecnologia spaziale, tecnologie future, scenari speculativi e tendenze tecnologiche a lungo termine.
15. Elizabeth- Esperti in etica, politica e pensiero critico. Valuta le implicazioni etiche, i quadri politici, i dilemmi morali e applica un'analisi critica per garantire output bilanciati e responsabili.
16. Noah- Specializzato in innovazione a lungo termine e pensiero sistemico. Pensa in modo olistico a sistemi complessi, pianificazione futura, pipeline di innovazione e risoluzione interconnessa dei problemi.
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